关于国庆、中秋节期间甲流防控相关事项告知书
各位老师、同学：大家好!
国庆长假将至，你们又将经历一个丰富多彩的假期。但是，由于今年甲型H1N1流感的大流行，外出活动将增加流感的感染机会，我们建议大家尽量不要外出旅行。如果必须外出请做好以下防护：
一、预防甲型H1N1流感措施
1、避免接触流感样症状（发热，咳嗽，流涕等）或肺炎等呼吸道疾病的病人。
2、注意个人卫生，经常使用肥皂和清水洗手，尤其在咳嗽或打喷嚏后。
3、避免前往人群拥挤的场所。
4、咳嗽或打喷嚏时用纸巾遮住口鼻，然后将纸巾丢进垃圾桶。
5、尽可能频繁开窗，增加居住空间的空气流动。
6、出现流感样症状应及时就医，或居家观察，减少与他人接触，必要时可戴口罩。
二、外出或参与公众活动者注意事项
1、外出或参与活动前：如有不适，尤其是发烧或有咳嗽、打喷嚏等呼吸道感染症状，就不应外出或前往活动，应尽早找医生诊治。
2、外出或参与活动期间：保持良好个人卫生。双手应经常保持清洁，接触公用对象或设施后应洗手。应随身备带手帕或纸巾，打喷嚏或咳嗽时应掩盖口鼻，其后并立刻用洗手液洗手，以免飞沫传播病毒。在触摸眼睛、口鼻前、进食前及如厕后都应该用洗手液洗手，其后用纸巾或烘干设备弄干双手。如没有洗手设施，可使用含65~95%酒精消毒双手。不要随地吐痰或乱抛垃圾。痰涎应用纸巾包好，弃置垃圾桶内。
3、外出或参与活动后：保持双手清洁。回家后，应洗澡及洗头，清除身体上的污垢及细菌。
三、乘坐公共交通工具注意事项
1、保持车厢、船舱清洁。不要吸烟；不要随地吐痰；不要乱抛垃圾。如需呕吐，应使用呕吐袋。
2、保持良好个人卫生，避免用手触摸眼睛、鼻及口。打喷嚏或咳嗽时应掩着口鼻。假如你有呼吸道感染的症状或发烧，应及早求医。
3、佩戴口罩。乘搭公共交通工具人员宜戴上口罩，尤其是有呼吸道感染症状或发烧的人员。
4、保持车厢、船舱空气流通，如车窗、船窗属开关式，应适量打开车窗、船窗，确保车厢、船舱内空气流通。
5、要求协助。若怀疑自己患上甲流，请使用救护车前往医院；若身在车站或码头，或已乘坐在车厢、船舱内，可要求司机或运输机构工作人员协助召唤救护车或水警，前往医院就诊。
四、密切接触者管理措施
甲流密切接触者是指在未采取有效防护情况下接触传染期甲型H1N1流感病例而存在感染可能的人群，包括：诊断、治疗或护理、探视甲型H1N1流感病例的人员；与病例共同生活、工作或有过近距离（一般指2米范围内）接触的人员；直接接触过病人的呼吸道分泌物、体液的人员；其他由卫生专业人员判定的密切接触者。
密切接触者主要管理措施包括：由当地卫生行政部门组织评估并确定密切接触者采取医学观察的形式及场所等，可采取以下任一方式：
1、医学观察对象或监护人自我观察，主动报告，健康告知，家庭成员督促；
2、以医学观察对象主动报告为主，由专业机构在观察期限临近结束时进行随访评估；
3、指定医疗机构的卫生人员定期对观察对象健康状况进行电话随访或访视，并进行健康咨询和指导。
居家观察期间家庭内应配备必要的消毒剂和个人防护用品，家庭成员和实施医学观察的人员要做好个人卫生防护，减少接触。医学观察对象尽量单间居住，减少与共同居住者的接触机会，家庭内保持通风。其使用后的卫生间做好必要的清洁和消毒工作。医学观察对象尽量减少外出，外出时要戴好口罩，避免到人群聚集的场所。密切接触者每天早晚各测量1次体温，做好记录。对医学观察期间出现发热、咳嗽、咽喉痛等呼吸道症状者，在采取有效防护条件下，立即送定点医疗机构进行隔离治疗。
五、假期结束员工返校注意事项
1、以班级为单位，辅导员（班主任）要指定专人详细询问到校的每一位员工，在到校前是否接触过甲型H1N1流感确诊病例或疑似病例，有无出现流感样症状（如发热、咳嗽、咽痛等），有无与流感样病人接触史以及外出旅行史等相关情况。若有，请记录并及时报告校医院（58133234）。
2、有发热、咳嗽、咽痛等流感样症状的员工，应在当地医疗机构及时就诊，并等体温正常、症状消失后48小时方可返校。对因故晚到或未到校的员工，辅导员要及时了解其原因，如与甲型H1N1流感有关，请报告校医院。
3、学校继续实行晨检报告制度。以班级为单位，辅导员（班主任）指定专人负责测量每一位同学的体温，同时仔细询问有无发热、咳嗽、咽痛等流感样症状并记录。若出现体温在38.5℃以上，伴有流感样症状者，请及时报告校医院并督促该生到校医院诊查治疗。
4、返校后一周内避免举办大型集会活动，尤其是室内大型聚集性活动。而且广大师生也应尽量避免到校外人群聚集性场所活动。
5、返校的师生员工一周内要做好自我健康状况观察，一旦出现发热、咳嗽、咽痛等流感样症状，请不要先自行服药，应及时去校医院或就近医疗机构就诊。
6、若师生员工获悉近一周内曾经与你有过密切接触者已被确诊为甲型H1N1流感病例或疑似病例，请主动、及时地与校医院联系。
7、各部门和各班级要指定专人每日负责教职员工和员工因病缺勤、缺课登记和追踪工作。一旦出现员工、教职工因病缺勤，应及时了解缺勤原因，如与甲型H1N1流感有关，应在第一时间向校医院报告。并配合校医院加强对流感样症状者和因病缺勤者的监测，及时发现、报告和诊治可疑病例。
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二〇〇九年九月二十日
