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娱乐网站白菜网站大全体育部教学督导制度

[发表时间]:2017-03-24     [浏览次数]:

    课堂教学质量是学校体育教学质量监控体系的重要组成部分,建立由部领导、教研室主任、专家、教师组成的体育教学督导小组,对体育课堂教学进行检查和评价,是规范教学管理,促进优良教风、学风建设的重要手段。

一、教学督导工作职责

   1.通过有计划、有目的地听课,了解教学内容、方法、手段的改革情况和教学计划、教学大纲的执行情况,反馈本科教学质量和课程建设现状。

   2.督查教师的课堂教学及员工的学习情况,定期分析、研究课堂教学中存在的问题,向教学主任、教研室主任提供教学信息,协助领导把好教学质量关,为建立健全体育教学质量监控体系发挥应有的作用。

   3.反映广大师生对学校教学工作的意见和建议,总结推广好的教学经验,对学校教学工作、教学保障工作提出意见和建议。

   4.发现和培养青年教学骨干,通过组织教学观摩课、现场点评等手段和方法,对他们的教学水平予以鼓励,促进提高,对他们的教学经验予以推广。对于教学经验不足,教学方法不当的青年教师给予重点的帮助和指导,使其尽快提高教学水平,胜任教学工作。

   5.督导应不断提高自身的业务素质,了解教学改革的趋势与要求,熟悉学校的教学管理制度。对违反管理规定、影响教学秩序的现象,提出批评,予以制止,并及时向教学主任、教研室主任反映。

二、教学督导工作的基本要求

   1.按照督导看课分配表进行看课,随机听课和有针对性听课相结合,常规听课和期中教学检查听课相结合,课后认真填写听课纪录表,期末装订成册交体育部,作为教学管理档案留存。

   2.及时向部有关领导汇报阶段教学情况。如发现教学过程中存在严重问题,立即反映,以便及时解决和处理。

   3.依靠督导小组集体力量,发现和重点培养若干名青年教学骨干,以顺利实现骨干教师的新老交接。

   4.督导的听课结果,将作为考核教师教学质量的重要依据。

   5.期末应提交本学期督导组工作总结。

三、教学督导的工作方式和方法

   1.以听课为主要工作方式,必要时可与任课教师、部领导座谈,交换意见,沟通思想,共同把好课堂教学质量关。

   2.督导可利用课前、课后时间与员工交谈,了解教师课堂教学情况,必要时可召开员工座谈会,直接听取意见。

   3.还可以采用问卷调查的形式,有针对性地了解教学情况。

四、具体实施办法

   1.两名督导同时或分别进行看课,根据《娱乐网站白菜网站大全体育课程教学质量评价表》单独评分。

   2.评分建议参考标准为:

   优秀     95分及以上

   良好     90分—94分

   中等     80分—89分

   较差     79分及以下

   3.各督导按时完成看课任务,及时将教学质量评价表上交至体育部办公室。

娱乐网站白菜网站大全体育部   

二O一七年三月二十三日

拟稿人:陈晓霞   审稿人:方建强  单位:体育部