各学院（部）：
课堂教学是高校人才培养的主渠道，是保证教学质量的重要环节。为提高青年教师的教学水平和教学能力，进一步激发青年教师开展教学研究和实践的积极性，创造一个提高教学业务与能力的良好环境和氛围，引导、激励青年教师立足岗位，潜心钻研，站好讲台，学校决定组织开展2013年度青年教师“精彩一堂课”活动。现将本次活动的有关事宜通知如下：
一、参加对象
青年教师“精彩一堂课”活动的参加对象为进校不满五年、进校前无高校教学经历、从事本科教学工作的青年教师（以下简称青年教师）。
二、活动方式
1、本次活动以学院（部）为单位组织实施。
2、参加活动的青年教师每人讲授一堂课，时间为45分钟。
3、授课内容由青年教师所在学院（部）根据其所承担的课程情况加以确定。
4、青年教师需向听课组提交所授课程的教学大纲1份。
三、时间安排
本次活动自通知下发之日起，至11月1日结束。
四、评价形式
1、各学院（部）成立听课评价组，确定组长1名。听课评价组成员由本学院（部）有关人员和校本科教学督导员担任。教务处、人才资源部将派有关人员参加。
2、每位青年教师讲课后，听课评价组成员要进行评课交流，并填写《娱乐网站白菜网站大全青年教师“精彩一堂课”评价表》；最后由听课评价组对每位教师进行综合评议，并填写《评价结果汇总表》报至教务处。
3、学校将在教务处网上公布各学院（部）开展青年教师“精彩一堂课”活动安排表，届时欢迎其它学院（部）的教师参加听课、评课。评价意见可以电子稿形式交教务处教学评价与发展科（邮箱：here@njtech.edu.cn）。
五、其它事项
1、“精彩一堂课”评价结果将作为青年教师职称晋升的重要参考依据。
2、9月27日前请各学院（部）将本学院（部）活动安排表（附件1）、听课组成员名单（附件2）纸质件（加盖公章）报送明德楼119，电子文档发here@njtech.edu.cn
3、11月5日前请各学院（部）将评价表（附件3）及评价结果汇总表（附件4）报至教务处教学评价与发展科。
4、人事处提供的近5年新进教师名单（截止2013年9月5日）见附件5。
提高教师课堂教学水平和授课艺术是一项长期而艰辛的任务，希望各学院高度重视，认真组织，使青年教师通过参加此次活动，激发教学热情，促进自身业务素养和授课技能的提高。
教务处 教师教学发展中心
二〇一三年九月十六日
附件1：各学院（部）青年教师精彩一课堂活动安排表.xls
附件2：各学院（部）青年教师活动听课组成员名单汇总表.xls
附件3：娱乐网站白菜网站大全青年教师精彩一堂课评价表.xls
附件4：各学院（部）青年教师精彩一堂课评价结果汇总表.xls
附件5：人事处提供的近五年新进教师名单（截止2013-9-5）.xls
发布：教学评价与发展科
